Documentos en USMC INFANTERIA DE MARINA DE LOS ESTADOS UNIDOS DE NORTE AME

Aqui les doy los requiere para los USMC y las ramas de las carreras que ofresen.y un poco mas de informacion,inplicita,lean precaucion Los miembros de las fuerzas armadas están empleados en:
Contaduría
Química
Intendencia/ Peón

Artillería de la fuerza aérea
Ingeniería de combate
Mantenimiento mecánico

Mantenimiento de misiles de la fuerza aérea
Comunicaciones
Mecánica

Mantenimiento de aviones
Administración computacional
Inteligencia militar

Mantenimiento del sistema aéreo
Conductores
Policía militar

Municiones
Guerra electrónica/Operaciones de Criptología
Administrador de Personal

Armadura
Mantenimiento de los sistemas de la intercepción de la guerra electrónica
Petróleo

Audiovisual
Ingeniero
Relaciones públicas

Procesamiento automático de datos
Artillería de campo
Secretarial

Comunicaciones de aviación
Administración
Proveeduría y servicios

Operaciones de aviación
Servicio de alimentación
Análisis de sistemas

Balística/Mantenimiento de los sistemas de armas de la defensa aérea y del combate de misiles de tierra
Guardia
Ingeniería topográfica

Band
Cuidado de la salud
Transportación

Comprador
Infantería



Deberes principales del trabajo:
Mantener una defensa militar fuerte.
Los deberes dependen en gran medida de la posición que ocupan.
Condiciones laborales:
Dependen en gran medida de la posición y la rama que ocupan en la milicia.
Educación y entrenamiento:
Para compartir los servicios, el personal enlistado debe firmar un acuerdo legal llamado un contrato del alistamiento, que implica generalmente una comisión a 8 años de servicio.
El contrato del alistamiento obliga el servicio para proporcionar el trabajo acordado, el grado, la paga, las ventajas médicas y otras de las primas de efectivo para el alistamiento en ciertas ocupaciones, entrenamiento ocupacional, y formación permanente.
En retribución, el personal enlistado debe servir satisfactoriamente durante el período especificado.
Los requisitos para cada servicio varían, pero ciertas calificaciones para el enlistamiento son comunes a todas los ramas.
Para enlistarse, uno debe tener entre 17 y 35 años para el servicio activo, ser ciudadano estadounidense o residente permanente, no tener un expediente criminal, y contar con acta de nacimiento.
Los aspirantes que de 17 años deben tener el consentimiento de uno de los padres o del tutor legal antes de incorporarse al servicio.
El personal guardacostas enlistado debe incorporar servicio activo antes de su 28vo cumpleaños, mientras que el personal enlistado del cuerpo de marina no debe pasar la edad de 29.
Los aspirantes deben pasar 2 pruebas: una escrita —La batería de aptitud de servicio vocacional en servicios armados— y además resolver ciertos estándares físicos mínimos, tales como altura, peso, visión, y salud en general.
Todas las ramas de las fuerzas armadas requieren tener un nivel académico de nivel medio superior o su equivalente. En 2004, más de 9 de cada 10 reclutas eran graduados de nivel medio superior.
Todas las ramas de las fuerzas armadas ofrecen un programa de incorporación retrasado(DEP), por medio del cual los enlistados pueden retrasar la entrada en servicio activo hasta por 1 año.
Los estudiantes de nivel medio superior pueden enlistarse durante su primer año e incorporarse al servicio después de su graduación.
Otros eligen este programa de incorporación retrasada porque el entrenamiento para trabajo que desean no está disponible en ese momento, sino hasta el año siguiente, o porque necesitan tiempo para arreglar asuntos personales.

Perspectiva laboral:
Las oportunidades deben ser buenas para los individuos cualificados en todas las ramas de las fuerzas armadas hasta el 2014.
Mucho personal militar se retira después de 20 años de servicio con una pensión y aún son lo bastante jóvenes para comenzar una nueva carrera.
Cada año deben ser reclutadas cerca de 170.000 para sustituir a los que terminan su comisión o se retiran.
Desde el fin del reclutamiento in 1973, los militares han resuelto sus requisitos de personal con los voluntarios.
Cuando la economía es buena y las posibilidades de empleo civil son favorables en lo general, es más difícil para todas las ramas cubrir sus cuotas reclutamiento.
También es difícil resolver estas cuotas durante épocas de guerra, pues obviamente se elevan las metas de reclutamiento.
La posición estratégica de Estados Unidos es la más fuerte que se ha tenido en décadas.
A pesar de las reducciones en el personal, debido a la eliminación de las amenazas de la guerra fría, se espera que el número de activos permanezca constante hasta el 2014.
Los conflictos recientes y la tensión resultante en las fuerzas armadas pueden conducir a un incremento del personal activo.
High school graduates and applicants with a college background will be sought to fill the ranks of enlisted personnel, while virtually all officers will need at least a bachelor’s degree and, in some cases, an advanced degree as well.
La meta actual de las fuerzas armadas es mantener una suficiente fuerza para luchar y para ganar dos conflictos regionales importantes al mismo tiempo.
Los acontecimientos políticos, sin embargo, podrían conducir a una reestructuración significativa con o sin un aumento de tamaño.
Los requisitos educativos continuarán elevándose, mientras que los trabajos militares llegan a ser más técnicos y complejos.
Los graduados de bachillerato y aspirantes con formación universitaria, serán buscados para llenar a las filas del personal enlistado, mientras que virtualmente todos los oficiales
Creado por usmc_alexis_garcia | 0 comentarios | 17/11/07 22:49

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